SPK personel alımı kapsamında 2026 yılı için dikkat çeken bir ilan yayımlandı. Sermaye Piyasası Kurulu, Bilgi Sistemleri Dairesi bünyesinde görevlendirilmek üzere toplam 9 sözleşmeli bilişim personeli istihdam edeceğini duyurdu. Tamamı Yazılım Geliştirme Uzmanı kadrosunda olacak bu alımlar özellikle yazılım alanında kariyer hedefleyen adaylar için önemli bir fırsat sunuyor. Başvuruların yalnızca dijital ortamda yapılacak olması süreci daha pratik hale getiriyor.

Hangi Kadrolar İçin Alım Yapılacak?

Yayımlanan ilana göre tüm kontenjanlar Yazılım Geliştirme Uzmanı pozisyonu için ayrılmış durumda. Ancak bu kadrolar kendi içinde farklı katsayı seviyelerine göre sınıflandırılıyor. Bu sınıflandırma, adayların deneyim düzeyine ve alacakları ücrete doğrudan etki ediyor.

En yüksek katsayı grubunda yer alan pozisyon için yalnızca 1 kişi alınacak. Orta düzey katsayıya sahip kadrolarda 4 kişi, daha düşük katsayı grubunda ise yine 4 kişi istihdam edilecek. Böylece toplamda 9 kişilik bir ekip oluşturulması planlanıyor.

2026 yılının ilk yarısı için belirlenen brüt maaş tavanı 67.718,06 TL olarak açıklanmış durumda. Katsayıya bağlı olarak bu tutarın birkaç katına kadar ücretlendirme yapılabilecek. Özellikle üst düzey deneyime sahip adaylar için oldukça yüksek kazanç imkânı söz konusu.

Başvuru Şartları Nelerdir?

SPK personel alımı sürecinde adayların sağlaması gereken bazı temel kriterler bulunuyor.

• Başvuru yapacak kişilerin Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması gerekiyor.
• Eğitim şartı olarak ise bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği veya endüstri mühendisliği gibi bölümlerden mezuniyet aranıyor.
• Bu alanlara denkliği YÖK tarafından kabul edilen bölümler de geçerli sayılıyor.

Bunun yanı sıra adayların lisans mezuniyetinden sonra bilişim sektöründe çalıştıklarını belgeleyebilmeleri gerekiyor. En az iki farklı programlama diline hâkim olmak ve bunu belgeleyebilmek de önemli bir şart olarak öne çıkıyor.

Deneyim Şartları Pozisyona Göre Nasıl Değişiyor?

İlanda en dikkat çeken detaylardan biri, deneyim süresine göre yapılan ayrım. Her katsayı grubunun kendine özgü bir tecrübe beklentisi bulunuyor.

En üst seviyede yer alan kadro için adayların en az 7 yıl yazılım geliştirme deneyimine sahip olması gerekiyor. Ayrıca en az iki büyük ölçekli projede görev almış olmak ve en az 2 yıl boyunca ekip liderliği ya da proje yöneticiliği yapmış olmak şartı aranıyor.

Orta seviyedeki pozisyonlar için minimum 5 yıl yazılım geliştirme tecrübesi yeterli görülüyor. Daha alt seviyedeki kadrolarda ise en az 3 yıl deneyim şartı bulunuyor. Bu sayede farklı kariyer aşamalarındaki yazılımcılar için uygun seçenekler sunulmuş oluyor.

KPSS Şartı ve Değerlendirme Süreci

SPK personel alımı ilanında dikkat çeken bir diğer unsur ise başvuruların hem KPSS puanı ile hem de KPSS’siz yapılabilecek olması. Adayların değerlendirilmesinde belirli bir hesaplama yöntemi uygulanacak.

KPSS’ye giren adaylar için KPSSP3 puanının %70’i ile YDS veya dengi yabancı dil puanının %30’u alınarak bir sıralama yapılacak. Bu puanların toplamı, adayların değerlendirme sürecinde önemli rol oynayacak.

Son beş yıl içinde alınmış yabancı dil puanları geçerli sayılacak. Bu da özellikle İngilizce bilgisi olan adaylara avantaj sağlayan bir unsur olarak öne çıkıyor.

Başvuru Süreci ve Tarihler

SPK personel alımı başvuruları belirli bir takvim doğrultusunda gerçekleştirilecek. Adaylar başvurularını 1 Nisan 2026 tarihinde başlayarak 15 Nisan 2026 tarihine kadar tamamlayabilecek. Son başvuru günü saat 23:59:59 olarak belirlenmiş durumda.

Başvurular yalnızca Kariyer Kapısı platformu üzerinden alınacak. Elden, posta veya farklı yollarla yapılan başvurular kesinlikle değerlendirmeye alınmayacak. Bu nedenle adayların başvurularını eksiksiz şekilde online sistem üzerinden tamamlaması gerekiyor.

Başvuru sırasında adayların gerekli belgeleri sisteme yüklemeleri büyük önem taşıyor. Özellikle mezuniyet bilgileri, mesleki deneyim belgeleri ve programlama dillerine ilişkin kanıtlar dikkatle hazırlanmalı.

SPK personel alımı ilanı bilişim sektöründe kariyer yapmak isteyen adaylar için oldukça cazip bir fırsat sunuyor. Yüksek maaş olanakları farklı deneyim seviyelerine hitap eden kadrolar ve esnek başvuru seçenekleri bu ilanı öne çıkaran başlıca unsurlar arasında yer alıyor.