Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı (AFAD), sözleşmeli personel alım süreci kapsamında yürütülen sözlü sınavlara ilişkin yeni bir bilgilendirme yayımladı. Kurum tarafından yapılan açıklamada, 4-15 Mayıs 2026 tarihleri arasında gerçekleştirilen Sözleşmeli Arama ve Kurtarma Teknikeri ile Sözleşmeli Arama ve Kurtarma Teknisyeni alımına yönelik sözlü sınav sürecinin ardından adayların değerlendirme bilgilerine erişim sağlayabileceği belirtildi.

AFAD'ın yayımladığı duyuru, personel alım sürecini yakından takip eden adaylar tarafından ilgiyle karşılandı. Özellikle arama ve kurtarma alanında görev almak isteyen adayların katıldığı mülakatların ardından süreçte izlenecek yol haritasına ilişkin detaylar da kamuoyuyla paylaşıldı. Başkanlık tarafından yapılan açıklamada, adayların başarı durumları ve puan bilgilerine Kariyer Kapısı İşe Alım Platformu üzerinden ulaşabileceği ifade edilirken, itiraz sürecinin nasıl işleyeceğine dair önemli bilgilere de yer verildi.

Mülakat Sürecinin Ardından Yeni Aşama Başladı

AFAD tarafından gerçekleştirilen sözlü sınavlar, sözleşmeli personel alımının önemli aşamalarından biri olarak öne çıktı. Mayıs ayı içerisinde yapılan mülakatların ardından değerlendirme süreci tamamlanırken, adayların sınav sonuçlarına ilişkin bilgilere erişebilmeleri için gerekli düzenlemeler yapıldı.

Kurum tarafından yapılan duyuruda, sözlü sınav değerlendirmelerinin kesinleşmiş sonuç niteliğinde olmadığına dikkat çekildi. Bu nedenle adaylara, belirlenen süreler içerisinde itiraz hakkı tanındı. Böylece değerlendirme sürecinde herhangi bir hata veya eksiklik olduğunu düşünen adaylar için resmi başvuru yolu açık bırakılmış oldu.

İtiraz Başvuruları Belirli Kurallar Çerçevesinde Alınacak

AFAD'ın açıklamasına göre sözlü sınav değerlendirmelerine itiraz etmek isteyen adaylar, 1 Temmuz 2026 tarihinden itibaren başvurularını gerçekleştirebilecek. İtiraz işlemleri için adaylara beş günlük bir süre tanınırken, başvuruların belirtilen süre içerisinde tamamlanması gerekiyor.

Başkanlık, itiraz sürecinde uygulanacak usul ve esasları da ayrıntılı şekilde açıkladı. Buna göre başvurular yalnızca dilekçe ile yapılabilecek. Adayların hazırlayacakları itiraz dilekçelerini şahsen teslim etmeleri ya da posta aracılığıyla ilgili birime ulaştırmaları gerekiyor.

Öte yandan elektronik posta, faks veya benzeri iletişim yöntemleri kullanılarak yapılan başvuruların kabul edilmeyeceği özellikle vurgulandı. Kurum, resmi prosedürlerin eksiksiz yürütülebilmesi amacıyla yalnızca belirlenen yöntemlerle yapılan müracaatları değerlendirmeye alacak.

Ayrıca posta yoluyla gönderilen dilekçelerde yaşanabilecek gecikmelerin sorumluluğunun başvuru sahibine ait olduğu belirtildi. Belirlenen süre sona erdikten sonra ulaşan başvurular işleme alınmayacak. Bu nedenle adayların başvurularını mümkün olduğunca erken yapmaları ve süreci dikkatli şekilde takip etmeleri önem taşıyor.

Yapılan İncelemeler Sonrasında Yazılı Bilgilendirme Yapılacak

İtiraz başvurularının alınmasının ardından AFAD tarafından gerekli incelemeler gerçekleştirilecek. Değerlendirme sürecinde adayların talepleri ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde incelenecek ve başvurular hakkında karar verilecek.

Kurum tarafından yapılan açıklamada, itirazların sonuçlandırılmasının ardından adaylara yazılı olarak bilgi verileceği ifade edildi. Böylece başvuruda bulunan adaylar, itirazlarının sonucu hakkında resmi kanallar aracılığıyla bilgilendirilmiş olacak.

Bu uygulamanın, personel alım sürecinin şeffaf ve denetlenebilir şekilde yürütülmesi açısından önem taşıdığı değerlendiriliyor. Kamu kurumlarında gerçekleştirilen personel alımlarında adaylara itiraz hakkı tanınması, süreçlerin daha sağlıklı ilerlemesine katkı sağlayan uygulamalar arasında yer alıyor.

Asıl Adaylardan Talep Edilecek Belgeler Daha Sonra Duyurulacak

AFAD'ın açıklamasında, itiraz sürecinin tamamlanmasının ardından bir sonraki aşamaya geçileceği belirtildi. Buna göre başarı sıralamasına göre belirlenen asıl adaylardan istenecek belgeler, belge teslim noktaları ve teslim tarihleri ilerleyen günlerde ayrıca ilan edilecek.

Kurum, söz konusu bilgilendirmelerin resmi internet sitesi üzerinden yayımlanacağını açıkladı. Bu nedenle adayların güncel duyuruları düzenli olarak takip etmeleri gerekiyor. Özellikle belge teslim sürecinde herhangi bir hak kaybı yaşanmaması adına ilan edilen takvim ve açıklamaların dikkatle incelenmesi önem taşıyor.

Başkanlık ayrıca adaylara bireysel olarak yazılı bildirim yapılmayacağını da duyurdu. Bu nedenle süreç boyunca yayımlanacak tüm açıklamaların resmi kanallar üzerinden takip edilmesi gerekiyor. Kurum tarafından internet sitesi aracılığıyla yapılacak duyuruların tebligat niteliği taşıyacağı belirtiliyor.

İtiraz Dilekçeleri İçin Belirlenen İletişim Adresi

Posta yoluyla itiraz başvurusunda bulunacak adaylar için AFAD tarafından resmi adres bilgileri de paylaşıldı. Başvuruların aşağıdaki adrese gönderilmesi gerekiyor:

Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı
İnsan Kaynakları Yönetimi Dairesi Başkanlığı
Üniversiteler Mahallesi Dumlupınar Bulvarı No:159
Çankaya / Ankara

Ayrıca adaylar, süreçle ilgili ihtiyaç duymaları halinde 0312 258 26 92 numaralı telefon üzerinden ilgili birimle iletişime geçebilecek. Kurum tarafından yayımlanan duyuruda yer alan bilgiler doğrultusunda adayların başvuru ve itiraz işlemlerini belirtilen kurallara uygun şekilde yürütmeleri gerekiyor.

AFAD'ın gerçekleştirdiği sözleşmeli personel alım süreci, arama ve kurtarma hizmetlerinde görev yapacak yeni personelin belirlenmesi açısından önem taşırken, adayların bundan sonraki aşamalarda yapılacak resmi açıklamaları yakından takip etmeleri bekleniyor.