Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi Personel Alımı İş Başvuruları- Başvuru Formu 2024

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi Personel Alımı İş Başvuruları- Başvuru Formu 2024

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi, modern tesisleri ve geniş kapsamlı sağlık hizmetleriyle dikkat çekmektedir. 2020 yılından itibaren şehir hastanesi olarak faaliyet gösteren Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi 827 yatak sayısına sahiptir.

Şehir hastaneleri genellikle birçok farklı sağlık alanında hizmet sunan ve kapsamlı sağlık hizmeti veren hastaneler olarak Şehir hastaneleri projesi kapsamında inşa edilmektedir. Acil servisler, poliklinikler, ameliyathaneler, yoğun bakım üniteleri, laboratuvarlar, görüntüleme merkezleri ve rehabilitasyon merkezleri gibi birçok birim bulunabilir. Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi de bu çeşitli birimlerle donatılmış modern bir sağlık kompleksidir.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi, İstanbul'un sağlık altyapısını güçlendirmek ve bölge halkına daha iyi sağlık hizmetleri sunmak amacıyla inşa edilen şehir hastanelerinden biridir. Modern mimarisi ve teknolojik altyapısıyla dikkat çeken bu hastane, geniş bir alan üzerine kurulmuş ve çeşitli sağlık ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde tasarlanarak yerel halka ve çevre halka hizmet vermesi amacıyla hizmet vermektedir.

study-plan-15.png

Hastane, hasta memnuniyetini ve konforunu ön planda tutarak, hasta odaklı bir hizmet anlayışı benimsemektedir. Hastaların ihtiyaçlarına duyarlı bir şekilde tasarlanmış olan hastane binası, rahat ve güvenli bir ortam sunmaktadır. Ayrıca, hasta ve hasta yakınları için çeşitli sosyal alanlar ve dinlenme alanları da bulunmaktadır.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi Personel Alım İlanları

Diğer şehir hastanelerinde olduğu gibi Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi belirli dönemlerde personel ihtiyaçlarını karşılamak amacıyla İŞKUR üzerinden alım ilanı yayımlamaktadır. Buna ek olarak belirli aralıklarla gerçekleştirdiği personel alımları için. Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi web sitesini takip edebilirsiniz. Kendi resmi web sitesi üzerinden yayımladığı ilanlara başvurabileceğiniz gibi bireysel olarak hastaneye giderek iş başvurusu gerçekleştirebilirsiniz.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi günümüzde 2500 personel ile hizmet verirken hem yerel halk hem de çevre il ve ilçelerden gelen hastalara sağlık alanında hizmet vermektedir. 827 yatak sayısı ile faaliyet gösteren Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi iş başvurularını takip etmek için web sitesini ve İŞKUR şehir hastanesi personel alım ilanlarını takip edebilirsiniz.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi İş Alım İlan Bölümleri

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi klinikleri

  • Acil Tıp Kliniği
  • Aile Hekimliği
  • Anestezi ve Reanimasyon
  • Beyin ve Sinir Cerrahisi
  • Çocuk Cerrahi ve Ürolojisi
  • Çocuk Enfeksiyon Hastalıkları
  • Çocuk İmmünolojisi ve Alerji Hastalıkları
  • Çocuk Sağlığı ve Hastalıkları
  • Deri ve Zührevi Hastalıkları
  • Enfeksiyon Hastalıkları ve Klinik Mikrobiyoloji
  • Fizik Tedavi ve Rehabilitasyon
  • Genel Cerrahi
  • Göz Hastalıkları
  • İç Hastalıkları
  • Jinekolojik Onkoloji Cerrahisi
  • Kadın Hastalıkları ve Doğum
  • Kalp Damar Cerrahisi
  • Kardiyoloji
  • Kulak Burun Boğaz
  • Nöroloji
  • Nükleer Tıp
  • Ortopedi ve Travmatoloji
  • Plastik Cerrahi
  • Radyasyon Onkolojisi
  • Radyoloji
  • Tıbbi Biyokimya
  • Tıbbi Onkoloji
  • Tıbbi Patoloji
  • Üroloji

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi Sağlık Personeli ve Çalışma Koşulları

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi, kentin sağlık ihtiyaçlarını karşılamak için önemli bir merkez olarak hizmet vermeye başlamıştır. Ancak, hastanenin etkin işleyişi ve kaliteli sağlık hizmeti sunabilmesi, büyük ölçüde sağlık personelinin çabalarına ve göstermiş olduğu emeklerle doğrudan orantılıdır.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi, geniş bir sağlık personeli kadrosuna sahip hizmet vermektedir. Bu kadro, doktorlardan hemşirelere, teknisyenlerden idari personellere kadar çeşitli meslek grupları bulunmaktadır. Hastanenin işleyişi ve sağlık hizmetlerinin etkin bir şekilde sunulması için bu personelin bir arada uyum içinde çalışması gerekmektedir.

Sağlık personelinin çalışma koşulları, hastanenin genel performansını etkileyen önemli bir faktörler arasında yer almaktadır. Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi'nde çalışan personel, genellikle yoğun ve stresli bir çalışma ortamında görev yapmaktadır. Acil durumlar, hasta yoğunluğu ve beklenmedik durumlar, sağlık personelinin esneklik ve hızlı tepki verebilme yeteneklerini test etmektedir.

Bunlara ek olarak, Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi yönetimi, sağlık personelinin çalışma koşullarını iyileştirmek ve motivasyonlarını artırmak için çeşitli önlemler alarak çalışanların emeklerini göz önüne almaktadır. Bu önlemler arasında eğitim ve gelişim fırsatları, personel için sosyal ve psikolojik destek programları, çalışma saatlerinin düzenlenmesi ve fiziksel çalışma ortamlarının iyileştirilmesi bulunmaktadır.

Sağlık personelinin çalışma koşullarının iyileştirilmesi, hastane performansını artırmakla kalmaz, aynı zamanda personelin moral ve motivasyonunu da yükselterek sağlık alanında en iyi hizmeti sunmaktadır. Bu da hastaların daha iyi bir sağlık hizmeti almasına ve hastanenin genel olarak daha başarılı olmasına katkı sağlar.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi'nde çalışan sağlık personelinin çalışma koşulları, hastanenin başarılı bir şekilde işlemesi ve kaliteli sağlık hizmeti sunması için büyük önem taşır. Bu sayede, sağlık personelinin ihtiyaçlarına duyarlı politikalar ve uygulamaların benimsenmesi, hastane yönetimi için önemli bir öncelik olmalıdır.

prof-dr-cemil-tascioglu-sehir-hastanesi-hangi-pozisyonlar-icin-personel-alimi-yapiliyor.png

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi Hangi Pozisyonlar İçin Personel Alımı Yapılıyor?

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir hastanesi genellikle farklı sağlık alanlarında personel alımı yapmaktadır. Bunlar arasında en fazla alım yapılan pozisyonlar şu şekildedir:

  • Doktor pozisyonları: Uzman doktorlar, pratisyen hekimler, asistan hekimler vb.
  • Hemşirelik pozisyonları: Hemşireler, hemşire yardımcıları, ebe ve sağlık memurları.
  • Teknik pozisyonlar: Radyoloji teknikerleri, laboratuvar teknikerleri, diyaliz teknikerleri vb.
  • Destek personeli pozisyonları: Temizlik personeli, hasta bakıcılar, hasta danışmanları, idari personel vb.
  • Diğer sağlık profesyonelleri: Fizyoterapistler, diyetisyenler, psikologlar, sosyal hizmet uzmanları vb.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi İşe Alım Sürecinde Sınav ya da Mülakat Yapıyor Mu?

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu şehir hastanesi işe alım süreci farklı aşamalardan oluşur ve bu aşamalar arasında sınavlar ve mülakatlar personel temin sırasında uygulanan işlemler arasında yer alır İşe alım sürecinin detayları, pozisyonun gereksinimlerine ve hastane yönetiminin tercihlerine bağlı olarak değişkenlik gösterse de genellikle pozisyonlara göre mülakat ya da sınav uygulanmaktadır.

Ancak bazı durumlarda, özellikle teknik ya da uzmanlık gerektiren pozisyonlar için adaylar işe alım sürecinin bir parçası olarak yazılı ya da uygulamalı sınavlara tabi tutulurlar. Bu sınavlar, adayların mesleki bilgi ve becerilerini değerlendirmek amacıyla düzenlenerek genel yeterlilikleri ölçülür.

Diğer durumlarda, adaylar işe alım sürecinin bir aşaması olarak mülakatlara çağrılmaktadır. Mülakatlar, adayların iletişim becerilerini, problem çözme yeteneklerini, uyum sağlama kabiliyetlerini ve diğer önemli niteliklerini değerlendirmek için yapılmaktadır.

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi İşçi Alım Şartları

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi eksik kadrolarda görevlendirme üzere belirli dönemlerde İŞKUR üzerinden personel temin etmektedir. İŞKUR üzerinden başvuru yaparken adaylardan bazı şartların karşılanması gerekir. Buna göre şehir hastanelerinde görev yapmak isteyen adaylardan istenen bazı şartlar şu şekildedir;

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak
  • Hastane ortamında çalışmalarına engel olabilecek herhangi bir fiziksel ya da ruhsal sağlık problemlerinin olmaması
  • Başvuru yapan erkek adayların askerlikle ilişiğinin olmaması
  • Yoğun çalışma temposuna ve vardiyalı çalışma sistemine ayak uydurabilecek

Belirli şartlar aranmaktadır. Buna ek olarak şehir hastanesi personel alım yapılabilecek genel bölümler ise şu şekildedir;

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi Hangi Kadrolarda İşçi Alımı Yapabilir?

Şehir hastanelerinde yüklenici firmalar tarafından belirli dönemlerde ilanlar yayınlanmaktadır. Buna göre Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi personel alım sürecinde alım yapabileceği kadrolar şu şekildedir;

  • Genel beden işçisi
  • Genel elektrikçi
  • Isıtma ve Sıhhi tesisatçı
  • Sterilizasyon Görevlisi
  • Çeşitli Hemşire Pozisyonları
  • Bulaşıkçı
  • Aşçı Yardımcısı
  • Hasta refakatçisi
  • Mekanik Bakım onarımcı
  • Temizlik görevlisi
  • Şoför
  • Servis elemanı garson
  • Aşçı
  • Güvenlik görevlisi
  • Hastane hizmetlisi
  • Elektrik teknisyeni
  • Otopark görevlisi
  • Ön muhasebeci
  • Tıbbi ve Tehlikeli Atık toplayıcısı
  • Genel çamaşırcı
  • İş Güvenliği uzmanı
  • Sterilizasyon teknisyeni

Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi İŞKUR İş Başvurusu nasıl Yapılır?

Belirli dönemlerde eksik kadrolarda görevlendirmek üzere İŞKUR Üzerinden personel alımı yapan Prof. Dr. Cemil Taşcıoğlu Şehir Hastanesi iş başvuruları şu şekilde yapılmaktadır.

  1. İlk olarak İŞKUR resmî web sitesine kullanıcı bilgilerinizi ya da E-devlet bilgilerini kullanarak E-devlet üzerinden giriş yapın
  2. Daha sonra İş arayanlar alanına gidin bu alanda genel iş ilanları yer almaktadır
  3. İş ilanları alanında arama kısmına hastane ya da başvuru yağacağınız hastane ismini yazın ve aratın
  4. İlanları inceleyin ve başvurunuzu gerçekleştirin
  5. Başvuru formunu eksiksiz ve doğru şekilde doldurun.
  6. Başvurunuzu tamamlayın

Başvuru işlemlerini tamamlamadan önce son başvuru tarihlerini kontrol etmeyi unutmayın. Bazı durumlarda sertifika ya da ek belgeler istenmektedir. Bu bilgileri kontrol ederek iş başvurusu yapmak her zaman daha faydalı olacaktır.

İlgili Haberler

Kaynak:Haber Kaynağı

HABERE YORUM KAT
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
1 Yorum